寧波建工寧波大學(xué)2015屆校園招聘會(huì)圓滿舉行

發(fā)布者：朱 瑛　瀏覽次數(shù)：4481 次

        為貫徹公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略，吸引更多優(yōu)秀的學(xué)子加盟，寧波建工2015年校園招聘于10月29日在寧波大學(xué)拉開(kāi)序幕。此次招聘崗位涵蓋了施工、管理、設(shè)計(jì)、行政、法律等方面的專業(yè)。經(jīng)過(guò)了一個(gè)月的現(xiàn)場(chǎng)宣講會(huì)、初面、二面和三面篩選后，截至目前，已意愿招聘16名優(yōu)秀應(yīng)屆生。
        招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，眾多應(yīng)屆生聞?dòng)嵡皝?lái)，不少同學(xué)有意愿加入寧波建工。在宣講會(huì)環(huán)節(jié)，人力資源部副經(jīng)理林燁講解了寧波建工的發(fā)展歷史、公司概況、企業(yè)文化、榮譽(yù)成就、人才戰(zhàn)略和培養(yǎng)體系等，其中特別介紹了公司培養(yǎng)梯隊(duì)人才的一項(xiàng)重大工程——“薪火·魯班傳人”人才培養(yǎng)工程，這也是學(xué)生們?cè)谶x擇企業(yè)中最關(guān)注的焦點(diǎn)，引發(fā)了學(xué)生們濃厚的興趣。人力資源部經(jīng)理王琳分析了建筑專業(yè)學(xué)生的就業(yè)趨向，并誠(chéng)摯邀請(qǐng)各位學(xué)子與公司共同發(fā)展。
        此次校園招聘會(huì)共收到應(yīng)聘簡(jiǎn)歷200余份，經(jīng)對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷認(rèn)真細(xì)致梳理和篩選，確定了50名二面候選人。11月5日，為了考察應(yīng)聘人員的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、邏輯分析等管理素質(zhì)，人力資源部牽頭組織了4場(chǎng)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試，邀請(qǐng)各專業(yè)專家評(píng)委共同選定23位優(yōu)秀的應(yīng)屆生進(jìn)入到了11月20日的三面階段。此次三面重點(diǎn)考察了應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)以及本人意愿求職方向和專業(yè)，設(shè)置了自我介紹、抽題作答和面試官提問(wèn)三個(gè)環(huán)節(jié)，邀請(qǐng)了寧波建工副總經(jīng)理胡春健、副總工程師劉用海，直屬項(xiàng)目部經(jīng)理孔峻嶸、經(jīng)營(yíng)預(yù)算部經(jīng)理樓黎明、成本合約部經(jīng)理李科杰、人力資源部經(jīng)理王琳、鋼結(jié)構(gòu)副經(jīng)理傅忠，鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)所所長(zhǎng)柴磊分別作為土建、預(yù)算、設(shè)計(jì)專業(yè)組的面試官。