9月27日，寧波市政集團半年度科技工作會議在公司六樓會議室召開。市政集團副總經理、總工程師周朝陽，建筑事業(yè)部總經理、總工程師孔峻嶸，副總工程師、養(yǎng)護分公司經理李偉平，公司人力資源部、信息中心等相關部門負責人，各分公司經理、主任工程師等50余人通過線上和線下方式參會。

      本次半年度會議圍繞市政集團第四季度科技工作和技術團隊建設工作內容進行部署，由市政集團技術中心對上半年科技工作及BIM技術應用情況進行總結和反饋，并對科研項目管理辦法進行宣貫，針對現階段技術團隊建設情況進行分析。各分子公司主任工程師結合重點工作推進情況、特色亮點工作以及各單位技術團隊建設情況進行了匯報。

      孔峻嶸指出，公司建筑板塊業(yè)務要進一步增強創(chuàng)優(yōu)奪杯工作意識，將科技工作與創(chuàng)優(yōu)工作相結合，在工作中不斷探索新思路、新方法，在項目管理過程中要提前策劃，加強過程管控，提升各類突發(fā)性事件的應對處理能力。

      周朝陽對各單位科技工作推進過程中的特色亮點內容予以肯定，并對下步工作提出兩點建議，一是要堅決抓好生產任務，各單位要將項目建設工作擺在首位，緊抓安全生產，緊盯施工進度，緊控工程質量，全力保障各在建項目按時保質完成建設任務。二是要堅定不移建設技術人才梯隊，要充分認識技術團隊在公司發(fā)展、競爭力提升等領域內的重要作用，不斷完善人才培育、團隊建設等方面的相關制度，為公司拓展所需的技術人才儲備提供充足保障。