11月1日上午，浙江廣天構件股份有限公司黨總支書記、董事長盧祥康，副書記、總經(jīng)理盧明衛(wèi)在江北廠區(qū)以面對面訪談的形式聽取了公司基層員工代表與中層管理人員代表就領導班子作風建設、員工切身利益及如何扎實開展好群眾路線教育實踐活動等方面的意見建議。
簡短親切的開場白后，大家紛紛打開話匣。攪拌工易戰(zhàn)良說，公司這次教育實踐活動抓得很緊、很實，只要一步一個腳印往前走，公司干部隊伍作風一定會有新氣象；材料會計陳陽怡建議，為公司員工特別是青年員工提供更多的學習的平臺和機會。公司領導一邊認真聽取大家發(fā)言，一邊詳細記錄，并與大家交換意見。
在聽取大家發(fā)言后，盧祥康代表領導班子向大家表示感謝。他說，開展好教育實踐活動，解決好黨員干部身上存在的“四風”問題，必須堅持開門破“圍城”，廣泛聽取群眾意見，虛心向群眾問計，誠心聽群眾評議，真心為群眾解難。今天大家反映的問題很中肯、很實在，領導班子將認真進行梳理，切實加以解決，特別要重點解決好群眾最盼最急最難的問題。
當日下午，公司領導班子前往石碶廠區(qū)聽取公司管樁車間工人與石碶攪拌站員工的意見建議。此外，公司群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室還通過發(fā)放群眾路線教育意見征求表的方式向公司廣大員職工收集更加全面具體的信息反饋。